喜欢磕是吧，呵呵哒，总有让你许大姑奶奶磕不着，可劲儿抓心挠肝的时候！......川大夏季运动会的开幕式，定在了四月十五号，还有差不多一周才到。这一周时间，不仅是程实这个老板，果实科技上上下下的员工，也都比较清闲。程实不是那种见不得员工空下来的狗老板，自然没有兴妖作怪、给他们增添工作。就当是养精蓄锐了。拼团到店上线后，可以预见，所有人都会变得异常忙碌。当然过于清闲了却也不好，容易变得散漫，导致凝聚力的流失。程实没有安排额外的工作，但他安排了一场团建。相较于果实科技的第一次团建，就只有川大团队，第二次团建，声势就格外浩大了。川大、电子科大、师范大学、理工大学......四所高校就有四个团队。程实这边，已经尽量做了筛除，那些三天打鱼、两天晒网的兼职员工，都没有收到邀请。但是最后一统计，正式员工、外加兼职员工里面的骨干，有资格参加团建，竟有差不多两百人。“我靠，老子的队伍，现在已经这么大了？”看着小秘书历飞雨统计出来的数据，程实自己都吓了一跳。如果再加上那些更外围的非骨干兼职生，四大高校，眼目前在程实手中讨生活的学生，还得再滚一圈，甚至还不止，达到了五六百人之巨。这什么概念啊？好多营收破亿的非劳动密集型公司，都没有这么多员工的。譬如孙国强的亿鑫商城，程实就敢打包票，孙总手底下的兵，铁定没他的多。“如果现在就把果实科技整体打包估个值，能值多少？”程实抑制不住的浮想联翩。最终得出了一个大概的数字——起码能值一个小目标吧。也就是说，从某种层面上来讲，他陈守信已经是个亿万富翁了。“陈守信啊陈守信，你果然很牛逼，随便一出手、就是大学生群体这个分段的极限。”程实是个习惯于给自己找正反馈的人，果断给自己吹了一通彩虹屁，甚至还在心里，暗戳戳的拉踩了他摸着过河的叶子柒一番。当年的叶子柒搞校园团购，最鼎盛时期，手底下兼职生也就是他的一半吧，却已经搞得满地鸡毛了，最后还是学校出马，才帮她收敛了残局。反观他这边，队伍更大，却能上下一心，井井有条，欣欣向荣。什么叫差距，这就叫差距。自我膨胀完毕后，程实拿出纸笔，开始拟定一份团建邀请名单。果实科技的第二次团建，可不能像第一次那样，搞得那么草率了，就只有内部员工参与。该请的合作伙伴，譬如孙国强那边，肯定是要请的。这个东西跟家里有喜事儿办酒席是一个道理。你请了，人家来不来是一回事，你请不请，又是另外一回事儿。这些都是人情世故。
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